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长春市移动公司是朝阳分公司最大的客户单位,在对该执勤岗管理的过程中,朝阳分公司经理景波发现,该岗人员布局不科学,同时,经协调移动公司领导同意,报请集团领导批准,在劳务费总数不变的情况下,对在岗保安员人数进行了压缩。通过调整保安员数量,不仅为集团提高了经济效益,而且也提高了保安员的工作效率和服务质量,更节省了宝贵的人力资源。由于不断完善管理工作,该客户单位于2月份又新增加12个岗位。
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