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池世才处长详细了解了集团改制的过程和相关情况,听取了集团副总裁潘丽颖的工作汇报。
池世才处长指出,按照《保安服务管理条例》规定,从长春保安集团改制引入民营资本和管理模式的效果看,长春保安集团的改制是成功的,达到了促进企业发展、促进行业发展的目的,使公安机关对保安行业的监管更加规范,保安队伍的社会作用发挥的更好,为全国保安服务体制改革提供了可借鉴的方向和路子。对于长春保安集团未来的发展,他提出了四点希望,一是集团领导班子要带领全体员工认真学习《保安服务管理条例》和周永康部长在会见第三届全国先进保安服务公司、先进保安员代表座谈时的讲话精神,把讲话精神转化成为促进企业发展、提高保安服务质量的动力;二是要充分认识保安队伍的特殊性,加强保安队伍建设,提高管理人员的素质,做好保安员的选拔、培训,提高保安队伍职业化、正规化管理水平;三是要创新经营模式,不断适应市场变化,开发与保安产业链相关的项目;四是要加强企业文化建设,把保安服务作为体现企业文化的重要载体。
曲永发总队长对保安集团的未来发展和企业文化建设提出了具体要求。