——集团召开五月份工作总结例会
在21日上午召开的集团5月份工作总结例会上，集团常务副总裁陈凤要求各分公司（大队）要认真做好半年工作总结。
陈凤指出，转眼，2019年上半年即将结束。按照集团的要求，各分公司（大队）将进入上半年工作总结时间。各分公司（大队）一把手要高度重视上半年工作总结，尤其对岗位发展指标完成情况，统计必须要做到数字精准、签字确认。数字一旦上报，不得更改。上半年岗位发展工作合格不合格，数字会说话。
陈凤强调，要全力以赴抓发展。每年5至10月，是岗位发展的黄金季。因此，各分公司（大队）必须要抓住机遇、加快发展，要全力争取完成或超额完成岗位发展指标。为了促进发展，集团按照分公司（大队）的意见，对培训、人力资源工作进行了调整和改进，尽最大努力满足了上岗需要。当前，分公司（大队）之间岗位发展工作已经拉开巨大差距，落后的分公司要召开专题会议，每个人要认真对发展工作进行自我总结与反思，对下半年岗位发展工作拿出切实可行的措施和办法，争取早日扭转岗位发展落后局面。
陈凤强调，要认真做好安全风险防控工作。保安员失职不认真履行安全工作职责、政审不严混入有前科劣迹人员、忽视保安员岗前健康体检等等，无论哪个方面出现问题，都会造成意想不到的安全责任和不可挽回的经济损失及不良影响。因此，分公司（大队）全体管理干部各项风险防控工作要时刻狠抓，不能有半点麻痹和大意。
会上，陈凤对其他工作进行了部署。副总裁范胜田公布了岗位发展排名；分公司（大队）负责人作了工作汇报。
